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Conheça a etapa hunting

Conheça como funciona e qual o uso da etapa de hunting no processo seletivo

O menu hunting é composto por candidatos do banco de talentos que possui algum nível de alinhamento com as configurações da sua vaga e são sugeridos pela abler para que você possa convidá-los para o processo.

Os itens que avaliamos para sugerir candidatos na etapa de hunting são:

  • Área de interesse;
  • Cursos;
  • Descrição da vaga;
  • Experiências;
  • Idiomas;
  • Mobilidade (disponibilidade para viajar ou mudança);
  • Modelo de trabalho (remoto, híbrido ou presencial);
  • Nível de escolaridade;
  • Nível de interesse;
  • Processos afirmativos: Para processos exclusivos para pessoas com deficiência são listados apenas candidatos que informaram no currículo que possuem deficiência;
  • Requisitos obrigatórios;
  • Situação de escolaridade;
  • Tipo de contrato;
  • Tipo de contrato: Nos casos de processos para estágio, são exibidos apenas candidatos elegíveis a estágio.
 

Porém, muitos candidatos destacados no menu hunting podem não cumprir todos os requisitos desejados para o processo. Para refinar esta lista recomendamos que utilize os filtros:

Notion image

Com os filtros é possível segmentar candidatos de acordo com a categoria do currículo (completo ou incompleto), localização, experiência e mais. Para mais detalhes sobre filtros clique aqui.

 

Após escolher os candidatos, você deverá inserí-lo no processo. Veja o passo a passo abaixo para convidar um candidato para o processo.

💡

Dica: Os candidatos convidados para o processo recebem automaticamente o e-mail configurado no menu modelos: Convite de participação.

Em caso de dúvidas, não exite em noa acionar nos canais de suporte. ☺️

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